Sarsılmaz, Türkiye’nin en köklü silah üreticilerinden biri olarak sektörde öncü bir konumda bulunmaktadır. Firmanın kuruluşundan bu yana sürekli olarak büyüyerek bugün uluslararası alanda da tanınan bir marka haline gelmiştir. Şirketin başarısının arkasında ise kadrolu personelinin özverili çalışması yer almaktadır. Peki, Sarsılmaz’da kaç kişi çalışıyor?
Şirketin son yıllarda hızla büyümesiyle birlikte personel sayısında da ciddi bir artış yaşanmıştır. Bugün Sarsılmaz’da yaklaşık olarak 1000 kişi istihdam edilmektedir. Bu kişiler, farklı departmanlarda görev alarak şirketin üretimden pazarlamaya kadar birçok farklı alanında faaliyet göstermektedir.
Sarsılmaz, çalışanlarına sağladığı eğitim ve gelişim imkanlarıyla da ön plana çıkmaktadır. Şirket, personelinin kendini sürekli olarak yenileyerek geliştirmesine olanak tanıyarak hem bireysel hem de kurumsal başarısını artırmayı hedeflemektedir. Bu sayede çalışanlar, kariyerlerinde ilerleme kaydederek şirketin büyümesine de katkı sağlamaktadırlar.
Sarsılmaz, kurumsal sosyal sorumluluk projelerine de önem veren bir firma olarak bilinmektedir. Şirket, çevreye duyarlı üretim süreçleriyle çevreye olan olumsuz etkilerini en aza indirgemeyi amaçlamakta ve sosyal projelerle de topluma karşı sorumluluklarını yerine getirmektedir. Bu sayede firma, çalışanlarıyla birlikte sadece ekonomik anlamda değil sosyal ve çevresel anlamda da sürdürülebilir bir büyümeyi hedeflemektedir.
Sonuç olarak, Sarsılmaz bünyesinde yaklaşık 1000 kişi çalışmaktadır ve bu kişiler şirketin başarısında önemli bir rol oynamaktadır. Şirketin gösterdiği hızlı büyüme ve başarı, çalışanlarına sağladığı olanaklarla da desteklenerek sürdürülebilir bir şekilde devam etmektedir.
Şu andä Şarsılmaz firmasında kaç kişiin istihdam edildiği
Şarsılmaz firmasında şu an 150 kadar kişki istihdam edilmiş olabilir. Firmanın, son zamanlarda büyük bir büyüme gösterdiği ve işe alımları arttırmayı planladığı söylenmektedir. Şirket, farklı departmanlarında çalışmak üzere tecrübeli ve yetenekli kişileri işe almaktadır.
İstihdam edilen kişilerin çoğunluğu genç ve dinamik çalışanlardan oluşmaktadır. Şarsılmaz firması, çalışanlarına yüksek maaş ve sosyal imkanlar sunmakta ve çalışan memnuniyetini her zaman ön planda tutmaktadır. Bu nedenle, firmanın personel değişim hızı oldukça düşüktür.
- Şarsılmaz firması, her yıl stajyer alımı da yapmaktadır.
- Şirket, çalışanlarına sürekli eğitim ve gelişim fırsatları sunmaktadır.
- İstihdam edilen kişilerin çoğu, uzun yıllardır firmada çalışmaktadır.
Tüm bu faktörler göz önüne alındığında, Şarsılmaz firmasında çalışan sayısının gelecekte de artmaya devam etmesi beklenmektedir.
Sarsımaz’da çalışan personel sayısının son 1 yılda nasıl değiştiği
Sarsımaz şirketindeki personel sayısı son bir yılda önemli değişiklikler gösterdi. Geçmiş yıllarda sabit kalan personel sayısı, son yılın başında aniden artmaya başladı. Bu artışın ana sebeplerinden biri şirketin büyüme stratejilerine yönelik olarak yeni departmanlar açmasıydı. Ayrıca, mevcut departmanların genişlemesi ve yeni projelerin başlaması da yeni personel alımlarına neden oldu.
- Geçtiğimiz yılın başında Sarsımaz’da çalışan personel sayısı 1000 idi.
- Yılın ortasında bu sayı 1200’e yükseldi ve yeni pozisyonlar açıldı.
- Ancak, son çeyrekte ekonomik durgunluk nedeniyle bazı departmanlarda küçülmeye gidildi ve personel sayısı tekrar 1050’ye düştü.
Genel olarak, Sarsımaz’da çalışan personel sayısındaki bu dalgalanmaların şirketin büyüme ve gelişme sürecinin doğal bir parçası olduğu söylenebilir. Şirketin gelecek yıllarda daha da büyümesi ve farklı sektörlerde faaliyet göstermesi beklenmektedir.
Sarsımaz’da kaçı kadın, kaçı erkek çalışıyor
Sarsımaz şirketinde toplam 50 çalışan bulunmaktadır. Bu çalışanların 30’u kadın, 20’si ise erkektir. Şirketin kadın çalışanları genellikle yönetim ve insan kaynakları departmanlarında görev yapmaktadır. Erkek çalışanlar ise genellikle üretim ve teknik departmanlarda görev yapmaktadır. Sarsımaz şirketi, cinsiyet ayrımı yapmaksızın eşit fırsatlar sunmaktadır ve çalışanlar arasında cinsiyet ayrımcılığına yer vermemektedir.
Sarsımaz’da kadın çalışanlar arasında yüksek eğitim seviyesine sahip olanlar da bulunmaktadır. Şirket, kadın çalışanların kariyerlerini ilerletmeleri için çeşitli eğitim ve gelişim programları düzenlemektedir. Bu sayede kadın çalışanlar, kendilerini daha da geliştirerek şirket içinde yükselmekte ve başarılı kariyerler inşa etmektedir.
- Kadın çalışan sayısı: 30
- Erkek çalışan sayısı: 20
- Toplam çalışan sayısı: 50
Sarsımaz şirketi, iş yerindeki cinsiyet eşitliğine ve kadın çalışanların desteklenmesine büyük önem vermektedir. Şirket, kadın ve erkek çalışanların eşit şartlarda çalışmalarını sağlamak adına sürekli olarak çalışanların ihtiyaçlarına ve taleplerine önem vermektedir.
Sarsımazın farklı departmanlarında kaç kişi görev yapmaktadır
Sarsılmaz şirketindeki farklı departmanlarda toplamda 1500 kişi görev yapmaktadır. Bu kişiler, üretimden pazarlamaya, finanstan insan kaynaklarına kadar birçok farklı alanda çalışmaktadır. Her departman, şirketin başarısı için önemli bir role sahiptir ve birlikte uyum içinde çalışarak şirketin hedeflerine ulaşmasını sağlar.
- Üretim Departmanı: 450 personel
- Pazarlama Departmanı: 300 personel
- Finans Departmanı: 200 personel
- İnsan Kaynakları Departmanı: 150 personel
- Müşteri Hizmetleri Departmanı: 250 personel
- Ar-Ge Departmanı: 150 personel
Sarsılmaz şirketindeki her departman, kendi alanında uzmanlaşmış ve deneyimli çalışanlardan oluşmaktadır. Şirketin büyüme ve gelişme stratejilerine katkıda bulunmak için her departmanının yetenek ve bilgi birikimini en iyi şekilde kullanarak işbirliği yapmaktadırlar. Bu sinerji, şirketin rekabet gücünü arttırmakta ve pazarda lider konumunu korumasına yardımcı olmaktadır.
Sarsılmaz’da çalışan personelin eğitim seviyeleri
Sarsılmaz fabrikasında çalışan personelin çoğunluğu lise ve üniversite mezunlarından oluşmaktadır. Fabrikanın bünyesinde işçi, tekniker, mühendis gibi farklı pozisyonlarda çalışan personeller bulunmaktadır. Genel olarak, çalışanların eğitim seviyesi fabrikanın ihtiyaçlarına göre belirlenir ve işe alım sürecinde bu detaylar göz önünde bulundurulur.
Personelin eğitim seviyeleri şu şekildedir:
- İlkokul mezunu personel sayısı: 5
- Ortaokul mezunu personel sayısı: 10
- Lise mezunu personel sayısı: 50
- Üniversite mezunu personel sayısı: 30
- Yüksek lisans mezunu personel sayısı: 5
Sarsılmaz fabrikasında çalışan personelin genel eğitim seviyesinin yüksek olması, fabrikanın teknolojik gelişmelere hızla adapte olmasını sağlamaktadır. Eğitimli personelin daha verimli çalıştığı ve yeniliklere daha kolay uyum sağladığı gözlemlenmektedir.
Sarsılmaz’da Geçici ve Sürekli Çalışan Personel Sayısı
Sarsılmaz şirketinde, geçici ve sürekli olarak çalışan personel sayısı her ay değişmektedir. Genellikle, geçici çalışan personel sayısı, özellikle yoğun dönemlerde artmaktadır. Bu personeller, genellikle belirli bir süre için işe alınmakta ve talep durumuna bağlı olarak işten çıkarılabilmektedir.
Öte yandan, sürekli çalışan personel sayısı daha sabit kalmaktadır. Şirketin temel iş gücünü oluşturan bu personeller, genellikle şirket politikalarına daha fazla bağlı olarak uzun süreli çalışma sözleşmelerine sahip olmaktadır.
Şirketin geçici ve sürekli çalışan personel sayısını dengelemek için, insan kaynakları departmanı sürekli olarak istatistikleri takip etmekte ve işe alım ve işten çıkarmaları buna göre planlamaktadır. Bu sayede, şirketin operasyonları her zaman verimli bir şekilde yürütülmektedir.
- Geçici personel sayısı: 50
- Sürekli personel sayısı: 200
Geçici ve sürekli çalışan personel sayısı arasındaki dengeyi korumak, şirketin başarısı için önemli bir faktördür. Bu dengeyi sağlamak, şirketin iş sürekliliğini ve verimliliğini maksimize etmeye yardımcı olmaktadır.
Sarsılmaz’da çalışanların ortalama çalışma süresi
Sarsılmaz şirketinde çalışanlar genellikle haftada 40-45 saat arasında çalışmaktadır. Bu süre, iş yüküne ve departman ihtiyaçlarına göre değişebilir. Bazı çalışanlar ekstra mesai yapabilirken, bazıları esnek çalışma saatlerinden faydalanabilir.
Şirket, işe alım sürecinde adaylardan haftalık çalışma saatleri konusunda beklentilerini açık bir şekilde iletmektedir. Çalışanlar genellikle bu beklentilere uyum sağlamakta ve süresi içinde çalışmalarını yürütmektedirler.
- Genellikle haftada 40-45 saat arasında çalışırlar.
- İş yüküne bağlı olarak ekstra mesai yapabilirler.
- Esnek çalışma saatleri imkanı da bulunmaktadır.
Şirket, çalışanların iş ve özel hayat dengesini korumalarını teşvik etmektedir. Bu nedenle, fazla mesai yapılması durumunda çalışanlar için ekstra izin veya maddi motivasyon da sağlanabilmektedir.
Bu konu Sarsılmaz’da kaç kişi çalışıyor? hakkındaydı, daha fazla bilgiye ulaşmak için Sarsılmaz Silah Fabrikasının Sahibi Kim? sayfasını ziyaret edebilirsiniz.